Piață-sursă confirmată

Recrutare de personal din Sri Lanka.

Selecția pornește de la rolurile, criteriile și condițiile comunicate de angajator.

Ce poate fi stabilit pentru proiect.

Rolurile și volumul se confirmă înaintea sourcingului.

Interviurile și probele se aleg în funcție de meserie.

Documentația și mobilizarea se delimitează în oferta proiectului.

Disponibilitatea candidaților, partenerii implicați și calendarul se confirmă pentru fiecare solicitare. Deciziile autorităților nu pot fi garantate.